АТТЕСТАЦИЯ ПЕДАГОГИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ
Минпросвещения утвердило новый Порядок аттестации педработников (приказ Минпросвещения от 24.03.2023 № 196). Он вступает в силу 1 сентября 2023 года и будет действовать до 31 августа 2029 года.
Изменения в аттестации на СЗД
В аттестационной комиссии детского сада теперь должно быть минимум пять работников (п.6 Порядка). По-прежнему среди них надо определить председателя комиссии, его заместителя и секретаря. Но руководитель детского сада в состав комиссии входить не должен (п.7 Порядка).
Также обязательно надо включить представителя выборного органа первичной профсоюзной организации, если она есть. Если профсоюза нет – другого представительного органа работников (п.7 Порядка).
Уточнили, что в представлении на аттестацию работника не надо писать оценку его профессиональных и деловых качеств. Достаточно указать только результаты его профессиональной деятельности (п.11 Порядка).
Изменения в аттестации на 1 и высшую категории
Теперь квалификационные категории будут бессрочными. А те категории, которые педагог получил до 1 сентября 2023 года, будут действовать в течение своего первоначального срока – пять лет.
Заявление на аттестацию педагог теперь сможет направить через федеральный или региональный портал госуслуг (п.27 Порядка). Работник также вправе направить в аттестационную комиссию дополнительные сведения, которые характеризуют его профессиональную деятельность. Сделать это можно не позднее чем за пять рабочих дней до аттестации (п.31 Порядка).
Из нового порядка убрали условие о том, что педагог может подать заявление на аттестацию на высшую категорию только спустя два года после установления по этой должности первой категории.
Новые квалификационные категории
Теперь педагоги могут пройти аттестацию на новые квалификационные категории – «педагог-методист» или «педагог-наставник».
Нормативно-правовая база
Федеральный Закон "Об образовании в Российской Федерации", 29.12.2012 № 273-ФЗ, ст. 49
Письмо Минобрнауки России №08-1933/505 от 03.12.2014г. Разъяснения по применению Порядка проведения аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность
Аттестация педагогических работников на соответствие занимаемой должности
Руденко Марина Егоровна-заведующий МКДОУ "Красинский детский сад"
Уведомление о результатах аттестации заведующей Руденко М.Е.
Приказ о результатах атестации Руденко М.Е.
Приказ №47 л\с от 3 августа 2021 г. о назначении на должность заведующего МКДОУ "Красинский детский сад" с 03.09.2021г. по 02.августа 2023г.
Профессиональный стандарт педагогав сфере дошкольного образования применяется работодателем при формировании кадровой политики и управлением профессионалом при обучении и аттестации работников, заключении трудовых договоров, разработке должностных инструкций и установлении систем оплаты труда с 1 января 2015 года Содержание документа прочтите- здесь
Профессиональная переподготовка в ООО "Региональный центр повышения квалификации в объеме 254г. по дополнительной профессиональной программе "Обеспечение безопасности персональных данных при их обработке в информационных системах персональных данных" с 21.03.2021г. по 21.04.2021г. г. Рязань.
Курсы: - Программа повышения квалификации :"Управление образовательной организацией согласно ФГОС ДО в объеме 72 часа в период с 21 июля по 04 августа 2020г.
программе "Управление образовательной организацией согласно ФГОС ДО"
Место повышения квалификации:Автономная некомеческая организация дополнительного профессионального образования "Среднерусская академия современного знания "г.Калуга
Курсовое обучение: в ГОУ ДПО "УМЦГОЧС ТО" с 28.октября 2019г.по 01 ноября 2019г. по программе "Курсовое обучение работников, осуществляющих обучение в области гражданской обороны и защиты от чрезвычайных ситуаций" г.Тула
Курсовое обучение: в ГОУ ДПО "УМЦГОЧС ТО" с 12.апреля 2021г.по 16 апреля 2021г.. по программе "Повышение квалификации руководителей и работников образовательных учреждений по противодействию терроризму и экстремизму" г.Тула
Фролова Лариса Викторовна:-воспитатель
Диплом переподготовки воспитателя Фроловой Л.В.
Выписка из приказа об аттестации воспитателя Фроловой Л.В.
Место повышения квалификации: ГОУ ДПО ТО «ИПК и ППРО ТО»
Название программы профессиональной переподготовки: «Обновление содержания дошкольного образования в условиях реализации приоритетных направлений Российского образования»
"Позитивная социализация и индивидуализация детей дошкольного возраста в условияхДОО"
Место повышения квалификации:Автономная некомеческая организация дополнительного профессионального образования "Среднерусская академия современного знания "г.Калуга
Курсы :-Программаповышения квалификации:"С в объеме 36 час.в период с 15 апреля 2021г. по22 апреля 2021г. г.Калуга "Совершенствование проффессиональных компетенций в условиях реализации ФГОС ДО"в объеме 72 часа в период с 21 июля по 04 августа 2020г.
Фролова Алевтина Александровна-воспитатель
Выписка из приказа об аттестации воспитателя Фроловой А.А
Место повышения квалификации: ГОУ ДПО ТО «ИПК и ППРО ТО»
Название программы профессиональной переподготовки: «Обновление содержания дошкольного образования в условиях реализации приоритетных направлений Российского образования»
«Обновление содержания дошкольного образования в условиях реализации федерального государственного образовательного стандарта» 16 апреля 2014г
"Позитивная социализация и индивидуализация детей дошкольного возраста в условияхДОО"
Место повышения квалификации:Автономная некомеческая организация дополнительного профессионального образования "Среднерусская академия современного знания "г.Калуга
Курсы:повышения квалификации "Организация работы образовательных организаций в условиях сохранения рисков распространения Covid 19 в объеме 36 часов в период с 15 апреля 2021г. по 22 апреля 2021 г. г.Калуга
В помощь педагогам:
1. Заявление на проведение аттестации
2. Согласие на обработку персональных данных
3. Уведомление о сроке и месте проведения аттестации педагогического работника
4. Титульный лист аттестационного материала
5. Общие сведения об образовании и профессиональном развитии аттестуемого педагогического работника